涨薪10.5%还是18%？VTA罢工持续2周 工会呼吁投反对票

据星岛报道，圣他克拉谷交通局（VTA）员工罢工持续近两周。经过双方多日来的谈判，局方日前提出三年加薪10.5%，罢工工人将于本周六投票，但工会谈判团队促请会员否决建议。

联合交通工会（ATU）265号地方分会今年稍早与局方谈判，但在涨薪幅度和合约调解条款上未能达成共识后，工会本月10日发起罢工，持续至今。

双方本周继续谈判多天，局方提出新条件，从当初未来三年涨薪9%增至10.5%，每年依序加幅为4%、3%和3.5%，但仍低于工会当时建议三年18%加薪幅度。不过双方另一个分歧调解条款，VTA表示也会纳入新合约。

VTA的新建议还会大幅加强牙科保险，将继续支付93% ATU会员的所有健保成本，以及向退休员工提供退休金和健保。

VTA发言人罗斯（Stacey Hendler Ross）表示，ATU会员本周六投票，若通过将交予VTA董事会表决。如果工会领袖容许的话，工会会员可于董事会表决前返回工作岗位。

但一封由工会领袖本周四向会员发出的信解释，之所以决定投票是因为他们“遇上瓶颈”，又指责局方拒绝让步，“管理层表明不会提出多于10.5%，声称向ATU提出的条件是过去10年来最高、又指我们是“未受过教育的工人”、预算限制和可能削减服务来合理化他们的立场”，因此谈判团队建议会员投反对票。

VTA则指，“ATU领袖将他们的会员和依赖大众运输乘客挟持为活生生的人质长达两周，ATU领袖有责任确保他们的会员得到事实根据”。

VTA主计长桑加（Jayden Sangha）表示，2025年预算赤字将达4,680万元，未来五年每年都会出现预算缺口。桑加直指任何工会会员的进一步加薪“只会令赤字进一步扩大”，坦承“即使3%都负担不起”。但他重申局方立场，“超过这个数字的任何建议是绝对负担不起”，恐造成服务削减或裁员。